• Accélérer le partage des connaissances et la montée en compétences des collaborateurs
• Sécuriser les savoirs de l’entreprise
• Transmettre les savoir-faire issus de l’expérience

e-Learning & Learning Management System (LMS)

• Gain de temps pour les apprenants et les entreprises
• Rentabilité / Possibilité de former un nombre illimité d’apprenants
• Autonomie et flexibilité d’apprentissage

• Communication attractive et rapide pour une multitude de sujets
• Favorise et développe la compréhension
• Les messages complexes sont simplifiés

• Sensibilisation des collaborateurs face aux risques sur leur poste de travail et prévention des accidents
• Soutien l’exigence du respect des règles de sécurité et de la règlementation
• Amélioration de la compréhension des enjeux
• Favorise l’adhésion des collaborateurs

• Véritable langage visuel, le Digital design donne de l’esthétique et de l’ergonomie aux outils numériques et aux médias.
• Il crée le lien entre la technologie et l’utilisateur, entre la communication et son public cible.

• Renforce la culture d’entreprise
• Motive, fédère et valorise les collaborateurs
• Connecte les équipes éloignées

• Facilite la gestion des données de l’entreprise
• Améliore l’ergonomie des interfaces et de la navigation
• S’adapte à tous les socles technique

Applications Cloud & Mobile

• Facilite l’accès à l’information

• Assure le suivi cohérent des processus
• Centralisation et contrôle de la diffusion de l’information
• Aide à la prise de décisions

• Mise en valeur de données pertinentes
• Compréhension et analyse rapide de données